Archivi tag: qualificazione

Qualificazione del rapporto in presenza di prestazioni lavorative di carattere elementare

Con riferimento al controverso tema della qualificazione del rapporto di lavoro, il Tribunale di Milano con sentenza del 9 giugno 2006 (P. c. T. Sas.) ha evidenziato la correttezza della tesi cd. tipologica della subordinazione. In tal senso, infatti, ha statuito che “quando la prestazione dedotta in contratto è assolutamente elementare, ripetitiva e predeterminata nelle … Continua la lettura di Qualificazione del rapporto in presenza di prestazioni lavorative di carattere elementare →

24 Giugno 2016Giurisprudenza, Massimeappaltante, autorganizzazione, datore di lavoro, prestazione lavorativa, qualificazione

Risarcibile il dipendente demansionato

La Corte di Cassazione, con sentenza del 12 maggio 2015 n. 9623, in tema di demansionamento, ha affermato il diritto al risarcimento del danno biologico e morale a favore della dipendente, cui erano state affidate mansioni inferiori rispetto agli ordini di servizio e alla qualifica. Nello specifico, la Suprema Corte ha respinto il ricorso proposto … Continua la lettura di Risarcibile il dipendente demansionato →

30 Luglio 2015Giurisprudenza, MassimeCorte di Cassazione, demansionamento, fatto illecito, mobbing, ordine di servizio, qualificazione, risarcimento del danno, sentenza n. 9623/15

Ai fini della qualificazione del rapporto come autonomo o subordinato, possono essere utilizzati anche criteri distintivi sussidiari

La Suprema Corte, con sentenza n. 20367 del 26 settembre 2014, ha chiarito che, al fine della qualificazione del rapporto di lavoro quale autonomo o subordinato, i criteri tradizionali dell’assoggettamento del prestatore al potere direttivo, organizzativo e disciplinare possono non essere significativi. Infatti, in tali ipotesi, è necessario fare ricorso a criteri distintivi sussidiari, quali … Continua la lettura di Ai fini della qualificazione del rapporto come autonomo o subordinato, possono essere utilizzati anche criteri distintivi sussidiari →

26 Dicembre 2014Giurisprudenza, MassimeCorte di Cassazione, criteri distintivi, indici di subordinazione, potere direttivo, potere disciplinare, potere organizzativo, qualificazione, sentenza n. 20367/2014

Licenziamento per giusta causa in caso di assenza dei requisiti professionali

Con sentenza n. 12884 del 9 giugno 2014, la Corte di Cassazione ha dichiarato illegittimo il licenziamento per giusta causa intimato ad una dipendente sprovvista del titolo di studio necessario per lo svolgimento delle mansioni previste dalla sua qualifica contrattuale, stante l’assenza di “false attestazioni (…) circa il possesso dei titoli professionali ed anzi in … Continua la lettura di Licenziamento per giusta causa in caso di assenza dei requisiti professionali →

7 Agosto 2014Giurisprudenza, MassimeCorte di Cassazione, esercizio abusivo della professione, giusta causa, Licenziamento, mansioni, qualificazione, sentenza n. 12884/2014, titolo di studio

Inquadramento dirigenziale

In una fattispecie in cui la Corte di Appello di Messina, confermando la decisione di primo grado, aveva rigettato la domanda proposta da un dipendente di un’azienda, volta ad ottenere la qualifica di dirigente nonché la condanna del datore di lavoro al pagamento delle relative differenze retributive, la Suprema Corte, con sentenza n. 12356 del … Continua la lettura di Inquadramento dirigenziale →

7 Agosto 2014Giurisprudenza, MassimeCorte di Appello di Messina, differenze retributive, dirigenti, inquadramento, qualificazione, sentenza n. 12356/2014

Esercizio di funzioni dirigenziali e qualificazione del rapporto di lavoro

In ordine al discrimen tra lavoro autonomo e lavoro subordinato, la Corte di Cassazione, con la sentenza n. 9196 del 23 aprile 2014, ha affermato che, ai fini dell’attribuzione della qualifica dirigenziale, “la subordinazione non si manifesta in fatti o atti particolarmente appariscenti ben potendosi concretare in semplici direttive di massima. Per aversi subordinazione non … Continua la lettura di Esercizio di funzioni dirigenziali e qualificazione del rapporto di lavoro →

16 Luglio 2014Giurisprudenza, Massimedirettive programmatiche, dirigenti, qualificazione, sentenza n. 9196/2014, stabile inserimento

La Cassazione conferma l’orientamento giurisprudenziale prevalente in materia di qualificazione del rapporto di lavoro

Con la sentenza n. 21693 del 10 ottobre 2006, la Suprema Corte è tornata a decidere una fattispecie in materia di qualificazione del rapporto di lavoro (ufficiali di riscossione, privi di contratto di lavoro, che chiedevano il riconoscimento della natura subordinata del proprio rapporto di lavoro). In concreto ha statuito che “elemento essenziale, come tale … Continua la lettura di La Cassazione conferma l’orientamento giurisprudenziale prevalente in materia di qualificazione del rapporto di lavoro →

28 Giugno 2007Giurisprudenza, Massimeattività di lavoro, attività imprenditoriale, Contratto di lavoro, mansioni, qualificazione, rapporto di lavoro, Rapporto di lavoro subordinato, retribuzione, subordinazione

INPS: competenza in materia di contenzioso amministrativo

Con circolare n. 8 del 27 gennaio 2006, l’INPS ha precisato che nelle ipotesi in cui la materia del contendere riguardi la sussistenza e la qualificazione dei rapporti di lavoro avverso provvedimenti diversi dai verbali di accertamento ispettivo ovvero che non derivino da irregolarità accertate in sede ispettiva, il relativo contenzioso deve restare affidato ai … Continua la lettura di INPS: competenza in materia di contenzioso amministrativo →

9 Febbraio 2006Giurisprudenza, MassimeCompetenza, Contenzioso amministrativo, INPS, qualificazione, Rapporti di lavoro