Archivi categoria: Pubblicazioni

Esonero contributivo per le nuove assunzioni con contratto di lavoro a tempo indeterminato nel corso del 2015

Con circolare n. 17 del 29 gennaio 2015 (che trovate in versione integrale di seguito alla presente), che si allega, l’INPS ha fornito i primi chiarimenti utili ai fini dell’applicazione dell’esonero contributivo, di cui ai sensi dell’art. 1, co. 118 e ss., della Legge n. 190 del 23 dicembre 2014, cd. Legge di Stabilità per il … Continua la lettura di Esonero contributivo per le nuove assunzioni con contratto di lavoro a tempo indeterminato nel corso del 2015 →

30 Gennaio 2015Pubblicazioni, Pubblicazioni ed Eventicircolare n. 17/2015, esonero contributivo, INPS, L. n. 190/2014, lavoro a tempo indeterminato, legge di stabilità

Esclusione del vincolo di solidarietà tra appaltante e subappaltatori

Metrogenova, società consortile a responsabilità limitata, costituita da Salini Impregilo, Astaldi, Impresa in amministrazione straordinaria e Carena per la realizzazione dei lavori della metropolitana di Genova, assistita dal nostro Studio con l’Avv. Giuseppe Massaro, ha ottenuto un importante precedente in materia di appalti pubblici. Con ordinanza resa il 13 gennaio 2015 all’esito di un procedimento sommario … Continua la lettura di Esclusione del vincolo di solidarietà tra appaltante e subappaltatori →

23 Gennaio 2015Pubblicazioni, Pubblicazioni ed Eventiappalti pubblici, art. 702 bis c.p.c., contratti di solidarietà, D.L. n. 145/2013, D.Lgs. n. 276/2003, Giuseppe Massaro, L. n. 9/2014, Metrogenova, ordinanza del 13 gennaio 2015, Rosario Salonia, Salini Impregilo, Salonia Associati, subappaltatori, Tribunale di Genova, tutela del subappaltatore

NASpI, ASDI e DIS-COLL (Schema di decreto legislativo del 24/12/2014)

Il 24 dicembre 2014, il Consiglio dei Ministri ha approvato lo schema di decreto legislativo di “Attuazione dell’art. 1 comma 2 legge 183/2014”, il quale è stato suddiviso in due parti, ovvero il Titolo I (artt. 1-14) ed il Titolo II (artt. 15-16), rubricati rispettivamente “Disciplina della Nuova prestazione di Assicurazione Sociale per l’Impiego (NASpI)” … Continua la lettura di NASpI, ASDI e DIS-COLL (Schema di decreto legislativo del 24/12/2014) →

22 Gennaio 2015Pubblicazioni, Pubblicazioni ed EventiASDI, co.co.pro., contratti di collaborazione, DIS-COLL, indennità di disoccupazione, INPS, L. n. 183/2014, L. n. 92/2012, Ministero del Lavoro, Naspi, regole di condizionalità, stato di bisogno, sussidio

Focus: Accordo di rinnovo del CCNL per i Dirigenti di aziende produttrici di beni e servizi

Il 30 dicembre 2014 è stato sottoscritto tra Federmanager e Confindustria l’accordo di rinnovo del CCNL del 25 novembre 2009 per i Dirigenti di aziende produttrici di beni e servizi. L’accordo, che integra e sostituisce il precedente contratto collettivo del 2009, decorre dal 1 gennaio 2015 e avrà scadenza il 31 dicembre 2018. Con successivo accordo … Continua la lettura di Focus: Accordo di rinnovo del CCNL per i Dirigenti di aziende produttrici di beni e servizi →

22 Gennaio 2015Pubblicazioni, Pubblicazioni ed Eventiaziende produttrici di beni e servizi, CCNL, Confindustria, dirigenti, Federmanager, GSR/FASI, indennità supplementare, MBO, missione, risoluzione, TMCG, trasferta

Jobs act, decreti attuativi e Legge di Stabilità per il 2015

Con la Legge 10 dicembre 2014, n. 183 (cd. Jobs Act), in vigore dal 16 dicembre 2014, il Parlamento ha delegato il Governo a provvedere, mediante decreti attuativi da adottare entro sei mesi dalla suddetta data di entrata in vigore, in ordine a diversi aspetti di primaria rilevanza giuslavoristica, tra cui il riordino della disciplina … Continua la lettura di Jobs act, decreti attuativi e Legge di Stabilità per il 2015 →

12 Gennaio 2015Pubblicazioni, Pubblicazioni ed Eventicentro per l'impiego, contratto a tutele crescenti, contratto di ricollocazione, decreto attuativo, disoccupazione, giusta causa, giustificato motivo oggettivo, giustificato motivo soggettivo, indennità risarcitoria, jobs act, L. n. 183/2014, licenziamento collettivo, licenziamento discriminatorio, licenziamento illegittimo, manifesta insussistenza, Naspi, offerta di conciliazione, requisito occupazionale, revoca licenziamento, Riforma Fornero, Rito Fornero, Salonia Associati, sgravi fiscali, tutela reale, vizi formali, voucher

DECRETO LEGISLATIVO IN MATERIA DI SEMPLIFICAZIONE FISCALE

ABROGATO IL REGIME DI SOLIDARIETA’ FISCALE NEGLI APPALTI In data 30 ottobre 2014 il Consiglio dei Ministri ha approvato il Decreto legislativo in materia di semplificazione fiscale, con cui viene abrogato definitivamente il regime di solidarietà fiscale negli appalti. Ai sensi dell’attuale formulazione normativa (articolo 35, commi 28, 28 bis e 28 ter del decreto-legge … Continua la lettura di DECRETO LEGISLATIVO IN MATERIA DI SEMPLIFICAZIONE FISCALE →

7 Novembre 2014Pubblicazioni, Pubblicazioni ed EventiAgenzia delle Entrate, appalto, D.L. n. 223/2006, D.Lgs. n. 276/2003, D.P.R. n. 445/2000, INPS, L. n. 248/2006, rapporto di lavoro, regime di solidarietà, sanzione amministrativa, subappaltatori

Dirigenti e licenziamenti collettivi

Il 21 ottobre scorso è stata definitivamente approvata la Legge europea 2013 bis, DDL n. 1533, recante disposizioni per l’adempimento degli obblighi derivanti dall’appartenenza dell’Italia all’Unione Europea. Tale norma, ancora in attesa di pubblicazione, prevede all’art. 16 che, nel computo dei dipendenti (da licenziare) ai sensi dell’art. 24, L. n. 223/1991, debbano rientrare anche i … Continua la lettura di Dirigenti e licenziamenti collettivi →

28 Ottobre 2014Pubblicazioni, Pubblicazioni ed Eventiart. 18 S.L., C-596/2014, Corte d'Appello di Milano, Corte di Giustizia Europea, Direttiva 98/59/CE, dirigenti, L. n. 223/1991, L. n. 300/1970, Legge europea 2013 bis, licenziamenti collettivi, procedure di mobilità, sentenza n. 426/2014

Il contratto di lavoro a tutele crescenti – Uno strumento alternativo al contratto a termine?

La nuova frontiera della flessibilità in ingresso nel mercato del lavoro italiano sembra essere il cd. contratto a tutele progressive o crescenti. Con questa espressione si allude ad un contratto di lavoro che, nella sua prima fase di esecuzione o – secondo l’impostazione che sembra prevalere in queste ore – per sempre, sia pur limitatamente … Continua la lettura di Il contratto di lavoro a tutele crescenti – Uno strumento alternativo al contratto a termine? →

2 Ottobre 2014Pubblicazioni, Pubblicazioni ed Eventianzianità aziendale, art. 18 S.L., contratto a tutele crescenti, contratto a tutele progressive, Decreto Poletti, esigenze organizzative, esigenze produttive, Il Sole 24 Ore, indennità risarcitoria, lavoro a tempo determinato, lavoro a tempo indeterminato, licenziamento discriminatorio, manifesta insussistenza, reintegrazione, tutela reale

RITO FORNERO: l’opposizione non puo’ essere trattata dal medesimo giudice che ha deciso il ricorso

L’ostico tema della ricusazione del Giudice, nell’ambito del cd. “Rito Fornero”, è oggetto di una recentissima ordinanza emessa dal Tribunale di Milano (Ord. 14 marzo 2014, Sez. X). La Corte milanese si è, infatti, pronunciata in merito alla richiesta di ricusazione del Giudice che, dopo aver deciso il ricorso ex art. 1, comma 48, L. … Continua la lettura di RITO FORNERO: l’opposizione non puo’ essere trattata dal medesimo giudice che ha deciso il ricorso →

16 Aprile 2014Pubblicazioni, Pubblicazioni ed Eventiart. 28 S.L., Corte Costituzionale 378/1999, Diritto 24, Il Sole 24 Ore, L. n. 92/2012, ricusazione, Rito Fornero, sentenza n. 1577/2013, Tribunale di Milano

Il tetto retributivo dei manager pubblici

Con il comunicato stampa n. 81 del 28 marzo 2014, il Ministero dell’Economia e delle Finanze ha annunciato che, da domani 1 aprile 2014, entrerà in vigore il decreto ministeriale del 24 dicembre 2013 n. 166 pubblicato in Gazzetta Ufficiale 17 marzo 2014, n. 63 relativo ai limiti dei compensi per gli amministratori con deleghe … Continua la lettura di Il tetto retributivo dei manager pubblici →

31 Marzo 2014Pubblicazioni, Pubblicazioni ed Eventiart. 2359 c.c., comunicato stampa n. 81/2014, decreto legge n. 69/2013, decreto ministeriale 166/2013, legge n. 98/2013, manager pubblici, Ministero dell’Economia e delle Finanze, tetto retributivo