Archivi categoria: Massime

Rinunce all’impugnazione del licenziamento: non operatività dell’art. 2113 cod. civ

Il Tribunale di Milano con sentenza n. 1989 del 23 giugno 2006, ha respinto il ricorso promosso da un lavoratore il quale impugnava la transazione sottoscritta dalle parti ai sensi dell’art. 2113 cod. civ. e chiedeva la declaratoria di illegittimità del licenziamento intimatogli. Il Giudice ha accolto l’eccezione di inammissibilità della domanda svolta dalla Società … Continua la lettura di Rinunce all’impugnazione del licenziamento: non operatività dell’art. 2113 cod. civ →

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Crediti retributivi: necessaria autosufficienza del titolo esecutivo

Il Tribunale di Milano, con sentenza n. 1996 del 23 giugno 2006, ha accolto l’opposizione proposta dalla Società contro il precetto notificato dal lavoratore in forza di una sentenza con la quale la Corte d’Appello aveva dichiarato l’illegittimità del licenziamento intimato a quest’ultimo e condannato la Società al pagamento delle retribuzioni dalla data dell’atto di … Continua la lettura di Crediti retributivi: necessaria autosufficienza del titolo esecutivo →

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Chiarimenti ministeriali in ordine all’apprendistato professionalizzante

Il Ministero del Lavoro, con risposta a due interpelli del 21 giugno 2006, ha fornito alcune indicazioni utili, di seguito elencate, in ordine all’applicabilità del contratto di apprendistato professionalizzante: a) è conforme all’art. 49 del D.Lgs. n. 276/2003 (specie a seguito dell’aggiunta, alla medesima disposizione, del comma 5 bis) e, come tale, determina la diretta … Continua la lettura di Chiarimenti ministeriali in ordine all’apprendistato professionalizzante →

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Regime dei benefici connessi all’assunzione di lavoratori in mobilità

Il Ministero del Lavoro, con risposta ad interpello del 27 giugno 2006, ha chiarito che, qualora un’azienda assuma a tempo indeterminato un lavoratore iscritto nelle liste di mobilità e, conseguentemente, benefici delle agevolazioni contributive di cui all’art. 25, co. 9, L. n. 223/1991 (versamento dei contributi secondo le aliquote previste con riferimento agli apprendisti per … Continua la lettura di Regime dei benefici connessi all’assunzione di lavoratori in mobilità →

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La registrazione in studio comporta l’applicabilità del regime contributivo ENPALS

La Cassazione, con sentenza n. 10114 del 2 maggio 2006, apportando in tal modo elementi di chiarimento in merito ad una questione su cui, in passato, si era più volte espressa in termini contrastanti, ha statuito che “sono soggetti a contribuzione previdenziale – in favore dell’ENPALS – (anche) i compensi corrisposti – a lavoratori appartenenti … Continua la lettura di La registrazione in studio comporta l’applicabilità del regime contributivo ENPALS →

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Limiti alla sostituzione dei lavoratori in sciopero

La Corte di Cassazione, con sentenza n. 10624 del 9 maggio 2006, definendo il complesso contemperamento di interessi tra il diritto di sciopero del lavoratore e quello alla continuità dell’attività produttiva del datore di lavoro, ha, in particolare, precisato, con riferimento alla possibilità di adibire alcuni lavoratori non in sciopero allo svolgimento di mansioni equivalenti … Continua la lettura di Limiti alla sostituzione dei lavoratori in sciopero →

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Abrogata la tassazione agevolata delle somme erogate a titolo di incentivo all’esodo

Con l’art. 36, comma 23, il Decreto Legge approvato dal Consiglio dei Ministri il 30 giugno 2006 e pubblicato nella G.U. n. 153 del 4 luglio u.s. ha abrogato il comma 4bis dell’art. 17 del DPR 22 dicembre 1986 (cd. T.U. Imposte sui Redditi), che prevedeva che: “per le somme corrisposte in occasione della cessazione … Continua la lettura di Abrogata la tassazione agevolata delle somme erogate a titolo di incentivo all’esodo →

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Nuove norme in tema di responsabilità dell’appaltatore

Con il Decreto Legge approvato dal Consiglio dei Ministri il 30 giugno 2006 e pubblicato nella G.U. n. 153 del 4 luglio u.s., il Governo ha introdotto misure in materia di solidarietà negli appalti e nei subappalti di opere, forniture e servizi. In particolare, secondo quanto previsto nel medesimo decreto, l’appaltatore dovrà – nei limiti … Continua la lettura di Nuove norme in tema di responsabilità dell’appaltatore →

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Lavoro pubblico contrattualizzato ed incarichi extra-istituzionali

Il Tribunale di Pisa, con sentenza del 15 aprile u.s., ha stabilito che, con riferimento al rapporto di lavoro pubblico contrattualizzato, le autorizzazioni per incarichi extra-istituzionali e le opposte determinazioni di revoca devono, ex art. 5 del D.Lgs. n. 165/2001, essere ricondotte tra gli atti di gestione del rapporto di lavoro; conseguentemente, le eventuali controversie … Continua la lettura di Lavoro pubblico contrattualizzato ed incarichi extra-istituzionali →

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Legittimità dei controlli sull’utilizzo di internet da parte del lavoratore in azienda

Il Tribunale di Milano, con la sentenza n. 668 del 30 settembre 2005, ha precisato che le informazioni ricavate attraverso l’utilizzo di dispositivi elettronici e software in grado di monitorare l’utilizzo, soprattutto se promiscuo, della posta elettronica e di internet da parte dei dipendenti durante lo svolgimento della loro attività lavorativa, non hanno valore probatorio … Continua la lettura di Legittimità dei controlli sull’utilizzo di internet da parte del lavoratore in azienda →

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